Darbų siūloma daugiau, tik reikia įveikti konkurenciją

2011-08-17 09:30   Peržiūros : 56   Spausdinti


Darbo neturintieji arba norintieji jį keisti gali atsikvėpti - šiuo metu darbdaviai vis dažniau ieško naujų darbuotojų ir jiems siūlo ne blogesnes nei metų pradžioje sąlygas. Kandidatui tereikia įveikti kitų kandidatų konkurenciją ir pasirinkti darbo sritį, kuri jam asmeniškai tinkamiausia, kad galėtų siekti geriausių rezultatų.

Darbo paieškos portalo CVbankas.lt darbdavių apklausos rezultatai rodo, kad visi apklausoje dalyvavę darbdaviai šiemet ieškojo darbuotojų, daugiau kaip 65 proc. jų naujų kolektyvo narių ieškojo netgi paskutinį mėnesį. Vadinasi, šiuo metu ypač suaktyvėjusi naujų darbuotojų paieška, taigi darbo ieškantieji turėtų nesnausti ir analizuoti pasirodančius darbo pasiūlymus.

Pasak darbdavių, darbuotojų jie labiausiai ieško interneto skelbimuose (42 proc. darbdavių) arba per pažįstamus (42 proc.), kurie tikrai gali rekomenduoti tinkamą darbuotoją. Likusieji CVbankas.lt respondentai darbdaviai darbuotojų ieško spaudoje publikuojamais skelbimais arba kitais būdais.

Darbo ieškantieji gali džiaugtis, kad darbdaviai neblogina siūlomų sąlygų. CVbankas.lt apklausos rezultatai rodo, kad dauguma darbdavių (apie 67 proc.) palieka tokias pat sąlygas, kaip ir anksčiau, kol kas nesiryždami jų gerinti, nes nežino, kokia bus įmonės situacija. Likęs trečdalis darbdavių vis dėlto naujiems darbuotojams siūlo geresnes sąlygas, teigdami, kad bendra įmonės situacija yra pagerėjusi, todėl ir naują žmogų galima labiau motyvuoti.

Nors randasi vis daugiau darbo pasiūlymų ir sąlygos nėra bloginamos, tačiau kandidatams dažnai tenka įveikti nemenką kitų kandidatuojančių asmenų konkurenciją. Kas antras CVbankas.lt apklaustas darbdavys teigia, kad sulaukia iki 10 kandidatų pagal vieną darbo skelbimą. Tačiau likusieji 50 proc. darbdavių sulaukia vidutiniškai 21-50 arba daugiau nei 50 kandidatų. Taigi įtikinti darbdavį dėl savo tinkamumo darbui yra nemenkas uždavinys.

CVbankas.lt informacija

 


Kategorijos: Darbas, karjera, ugdymas, Įdarbinimo konsultacijos, Personalo kūrimas ir valdymas

Ką reikėtų žinoti įdarbinant vaiką ar paauglį

Primena LR Valstybinė darbo inspekcija 

Darbas: patarimai, kaip tapti tobulu darbuotoju

30 karjerai naudingų patarimų. Atsakymai, kokių darbuotojų nori darbdaviai. 

Kaip rašyti CV

Patarimai ieškantiems darbo: CV ir motyvacinis laiškas. Dažniausiai daromos klaidos 

Corbis nuotr.

Derybų menas

Derybos - ne mūšis, tačiau strategiją turėti privalote. Derybų ekspertai pataria, kaip pasiekti, kad ir vilkas būtų sotus, ir avis sveika. 

Motyvacinių laiškų pavyzdžiai

Kaip parašyti patrauklų motyvacinį laišką, motyvacinis laiškas turintiems ir neturintiems darbo patirties 

Jogos mokymas ugdo kūrybiškumą

Kūrybiškumo ugdymas

90 procentų penkiamečių yra kūrybiški ir tik 2 procentai suaugusių linkę kurti. Keli patarimai auginantiems vaikus 

Skambutis dėl darbo

Ieškau darbo: skambutis darbdaviui

Išsiuntėte CV ir laukiate pakvietimo į pokalbį dėl darbo? Darykite kitaip ir būsite pastebėtas! 

darbo pokalbis

5 būdai prarasti potencialų darbuotoją: kokių klaidų darbdaviui vengti darbo pokalbių metu?

Tyrimai rodo, kad vidutinio darbuotojo pakeitimas įmonei kainuoja apie 20 proc. jo ar jos metinės algos. Aukštas pozicijas užimančio, aukštai vertinamo profesionalo praradimas įmonei atsieina daugiau nei 200 pro 

Corbis nuotr.

Atrankos testai: tinkami žmonės tam tikram darbui

Pagrindinės atrankos testų rūšys, kam jie skirti, ką lemia ir kaip juos atlikti. 

Ką būtina žinoti, ieškant pirmojo darbo

Primena LR valstybinė darbo inspekcija 

Darbai reklamos srityje (II dalis). Žiniasklaidos planavimo ir pirkimo agentūra.

Žiniasklaidos planavimo ir pirkimo agentūros vaidmuo. Media agentūros vadovas. Tyrimų analitikas ir kt. 

Darbai reklamos srityje (I dalis). Kūrybinė agentūra.

Stipriausios kūrybinės agentūros Lietuvoje. Kūrybos direktorius. Agentūros vadovas. Tekstų kūrėjas ir kt. 

Corbis nuotr.

Lyderystės menas (II dalis)

Efektyvių lyderių savybės. Lyderystės santykis su valdymu. Lyderystė versle. 

Corbis nuotr.

Lyderystės menas

Lyderiai iškyla per krizes: kaip atpažinti lemties arbitrą, galintį padėti sėkmingai išgyventi? 

Statybos inžinierius

Statybos inžinieriaus profesija

Statybos inžinieriaus profesiniai mokslai, specializacijos, darbai, kuriuos gali dirbti statybos inžinierius, ir profesinės perspektyvos 

Kaip atsakyti į bjauriausius pokalbyje dėl darbo užduodamus klausimus

Atsako įdarbinimo agentūrų specialistai ir darbdaviai. 

Temą atitinkančios įmonės kataloge:


1 2 3 4 5