Geriausi aktyvių pardavimų mokymai
Geriausi aktyvių pardavimų kursai, kur išmokti verslas verslui pardavimų daugiau
Giminingos kategorijos
Paieška
Svarbu
Prisitaikymas prie susiformavusio kolektyvo
Kaip prisitaikyti prie susiformavusio kolektyvo, kaip įsilieti į naują kolektyvą
Geriausi aktyvių pardavimų mokymai
Geriausi aktyvių pardavimų kursai, kur išmokti verslas verslui pardavimų
Patariamieji straipsniai
Kompanijos ir konkurencinės aplinkos SSGG (SWOT) analizė
SWOT analizė leidžia greitai atlikti galimybių ir pavojų apžvalgą, SSGG analizės pavyzdys
Prisitaikymas prie susiformavusio kolektyvo
Kaip prisitaikyti prie susiformavusio kolektyvo, kaip įsilieti į naują kolektyvą
Geriausi aktyvių pardavimų mokymai
Geriausi aktyvių pardavimų kursai, kur išmokti verslas verslui pardavimų
Asmeninio tikslo siekimas
Kaip nusistatyti asmeninius tikslus, kaip siekti nustatytų tikslų, kaip nenusivilti pasiektais rezultatais
Kaip kalbėti su potencialiu klientu
Kaip telefonu pateikti pasiūlymą, pardavimų pokalbio telefonu palaikymas
Viešasis kalbėjimas
Viešojo kalbėjimo mokymai ir patarimai, pavyzdys, kaip pasiruošti viešajai kalbai, kaip nebijoti auditorijos
Geriausios profesijos 2023
Populiariausios ir geriausiai apmokamos profesijos Lietuvoje, perspektyviausi ir neperspektyvūs darbai ateityje
Kaip darbe sumažinti stresą?
Tiek darbdaviams, tiek darbuotojams stresas yra neišvengiamas. Kad stresas netrukdytų dirbti, reikia mažinti jo lygį arba jo vengti! Kaip?
Kaip surasti protingiausius darbuotojus
Visuomenės skirstymas pagal sugebėjimus, kaip atskirti protingiausius ir tinkamiausius darbuotojus.
Verslo susitikimo / darbuotojų susirinkimo etiketas: 8 erzinančios klaidos
Darbuotojų susirinkimai ir verslo susitikimai kainuoja! Ką daryti, jog jie būtų naudingi ir veiksmingi.
Kaip elgtis sudėtingo pokalbio metu?
Patarimai pirkėjui ir pardavėjui, samdomam ir vadovaujančiam - nekovokite, bet kokioje situacijoje lyderiausite tik turėdami strategiją ir įgūdžių!
Efektyvus pavaldinių darbas: 4 didžiausios vadovų klaidos
Daugelis įmonių vadovų stengiasi didinti darbuotojų našumą, remdamiesi keturiais principais. Deja, jie situaciją tik blogina...
Kaip pasirinkti mokymų seminarą?
Jeigu domitės savo ar savo įmonės asmeninės kompetencijos ar kvalifikacijos kėlimu, pateikiame keletą gairių, kurios padės Jums pasirinkti tinkamą mokymų seminarą.
Atrankos testai: tinkami žmonės tam tikram darbui
Pagrindinės atrankos testų rūšys, kam jie skirti, ką lemia ir kaip juos atlikti.
Lyderystės menas (II dalis)
Efektyvių lyderių savybės. Lyderystės santykis su valdymu. Lyderystė versle.
Devyni dalykai, kuriuos daro sėkmingi žmonės
Sėkmę lemia ne tai, kas esi. Sėkmę lemia tai, ką ir kaip darai.
Atskaitomybė vadovui
Įmonių ir padalinių vadovams skirta atskaitomybė. Vidinės ataskaitos. Vadybos poreikiai. Reikalingi dokumentai.
Kokybiška vadyba be (vadybos ir kaštų) apskaitos? Ji paprasčiausiai negalima!
Kaip vadovai galėtų efektyviai išspręsti itin svarbius informacinio aprūpinimo klausimus, kad galėtų efektyviai vadovauti verslui.
Krizę įveiks komunikacija
Nuspėta reakcija gali išgelbėti darbuotojų motyvaciją ir pačios įmonės ateitį.
